หางาน

วิธีการขอใบอนุญาตทำงานสำหรับผู้เยาว์

นักเรียนมัธยมปลายและที่ปรึกษา

••• รูปภาพของ Steve Debenport / E+ / Getty

สารบัญขยายสารบัญ

ข้อกำหนดในการขอใบอนุญาตทำงานหรือที่เรียกว่าเอกสารการทำงาน หากคุณเป็นผู้เยาว์ (ผู้ที่มีอายุต่ำกว่า 18 ปี) มีข้อกำหนดอย่างไร เอกสารการทำงานเป็นเอกสารทางกฎหมายที่รับรองว่าผู้เยาว์สามารถใช้งานได้ กระดาษเหล่านี้แบ่งออกเป็นสองประเภท: ใบรับรองการจ้างงาน และใบรับรองอายุ

ใบอนุญาตทำงานคืออะไร?

ใบอนุญาตทำงานสำหรับผู้เยาว์มีสองประเภท หากคุณต้องการจ้างจะถูกกำหนดโดยกฎหมายในรัฐของคุณ ใบรับรองการจ้างงาน ( ตัวอย่าง ) รวมถึงอายุของผู้เยาว์และหลักฐานการมีสิทธิ์ทำงาน หนึ่ง ใบรับรองอายุ จัดเตรียมเอกสารที่ระบุว่าผู้เยาว์มีคุณสมบัติตรงตามข้อกำหนดอายุขั้นต่ำที่จะจ้าง

ข้อกำหนดด้านเอกสารสำหรับการจ้างงานผู้เยาว์กำหนดโดยกรมแรงงานของแต่ละรัฐ ท่านสามารถดูรายละเอียดของรัฐได้ที่กรมแรงงาน ใบรับรองการจ้างงาน/อายุ แผนภูมิ.

ไม่มีข้อกำหนดของรัฐบาลกลางที่กำหนดให้ผู้เยาว์ได้รับเอกสารการทำงานก่อนเริ่มการจ้างงาน แต่บางรัฐจำเป็นต้องมี หากจำเป็นในรัฐของคุณ คุณจะต้องจัดหาให้นายจ้างก่อนจึงจะสามารถเริ่มทำงานได้

กฎหมายของรัฐบาลกลางกำหนดแนวทางว่าเมื่อใดที่ผู้เยาว์สามารถทำงานได้ เช่นเดียวกับงานที่พวกเขาสามารถทำได้ กฎเกณฑ์จะแตกต่างกันไปตามอายุของผู้เยาว์และงานที่พวกเขาจะทำ

ตรวจสอบข้อกำหนดด้านอายุขั้นต่ำ วิธีขอใบอนุญาตทำงาน สถานที่รับเอกสารการทำงาน และข้อมูลที่คุณต้องระบุเพื่อรับใบรับรองในการทำงาน

อายุขั้นต่ำในการทำงานคือเท่าไร?

พระราชบัญญัติมาตรฐานแรงงานที่เป็นธรรม (FLSA) ระบุว่าอายุ 14 ปีเป็นอายุขั้นต่ำสำหรับงานส่วนใหญ่ (นอกภาคเกษตร)ข้อยกเว้นรวมถึงงานต่างๆ เช่น พี่เลี้ยงเด็ก งานบ้าน การส่งหนังสือพิมพ์ และอื่นๆ อีกสองสามงาน จำนวน ชั่วโมงต่อสัปดาห์คุณก็ทำงานได้ ถูกจำกัดตามอายุของคุณ ชั่วโมงดังกล่าวจะแตกต่างกันไปตามวันเรียน สัปดาห์ที่โรงเรียน และระหว่างวันที่ 1 มิถุนายนถึงวันแรงงาน

FLSA ยังห้ามผู้เยาว์จากอาชีพบางอย่างที่ถือว่าเป็นอันตราย เช่น การทำเหมืองถ่านหิน การใช้เครื่องอัดฟางและเครื่องอัดก้อน งานมุงหลังคา การใช้งานเครื่องจักรขับเคลื่อนด้วยพลังงานบางอย่าง และอื่นๆ

นอกจากนี้ หลายรัฐยังมีรัฐเป็นของตัวเอง กฎหมายแรงงานเด็ก ที่มีอายุขั้นต่ำที่สูงกว่า FLSA ในกรณีเหล่านี้ อายุขั้นต่ำที่สูงกว่าจะใช้เสมอปรึกษาคุณ กรมแรงงานของรัฐ สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับกฎหมายแรงงานเด็กในพื้นที่ของคุณ

เมื่อคุณต้องการใบอนุญาตทำงาน

คุณอาจต้องมีใบอนุญาตทำงานก่อนจึงจะสามารถเริ่มทำงานได้ ทั้งนี้ขึ้นอยู่กับที่คุณอาศัยอยู่ บางรัฐกำหนดให้ต้องมีใบอนุญาตทำงานสำหรับผู้ที่อายุต่ำกว่า 16 ปี ในขณะที่บางรัฐกำหนดให้ผู้ที่อายุต่ำกว่า 18 ปี บางรัฐไม่ต้องการเลย

สถานที่ที่ดีที่สุดในการค้นหาว่าคุณต้องการเอกสารการทำงานหรือไม่คือสำนักงานแนะแนวโรงเรียนหรือเว็บไซต์กระทรวงแรงงานของรัฐ

หากคุณต้องการเอกสารการทำงาน ที่ปรึกษาสามารถให้แบบฟอร์มที่คุณต้องกรอกหรือบอกตำแหน่งที่จะรับได้

วิธีรับเอกสารการทำงาน

หากคุณพบว่าคุณต้องการเอกสารการทำงาน คุณอาจขอรับเอกสารเหล่านี้ได้จากสำนักงานแนะแนวโรงเรียนของคุณ คุณยังสามารถส่งพวกเขาผ่านกรมแรงงานของรัฐโดยไปที่สำนักงาน ค้นหาเว็บไซต์ หรือโทรหรือส่งอีเมลถึงสำนักงาน

รายการนี้ของ กฎหมายแรงงานของรัฐ: ใบรับรองการจ้างงาน/อายุ อธิบายว่ารัฐของคุณต้องการการรับรองหรือไม่ และหากคุณสามารถรับใบรับรองนั้นจากโรงเรียน แผนกแรงงานของรัฐ หรือทั้งสองอย่าง

ต้องใช้เอกสารอะไรบ้าง?

ข้อกำหนดแตกต่างกันไปในแต่ละรัฐ แต่โดยทั่วไป นี่คือสิ่งที่คุณจะต้องได้รับใบอนุญาตทำงานและเพื่อให้ได้รับการอนุมัติ:

  • รับเอกสารการทำงาน/ใบสมัครใบรับรองจากโรงเรียนหรือกรมแรงงานของรัฐ
  • รับใบรับรองสมรรถภาพทางกายจากแพทย์ของคุณ คุณอาจจะต้องมีการตรวจร่างกายภายในปีที่ผ่านมา
  • นำใบสมัครที่กรอกพร้อมหลักฐานอายุ (สำเนาสูติบัตร บันทึกโรงเรียน บัตรประจำตัวโรงเรียน ใบขับขี่ หรือเอกสารอื่นที่ระบุอายุของคุณ) ไปที่โรงเรียนหรือหน่วยงานของรัฐ
  • พ่อแม่หรือผู้ปกครองอาจต้องพาคุณไปส่งเอกสารและลงนามในใบสมัคร พวกเขาอาจต้องพาคุณไปรับเอกสารด้วย
  • ใบรับรองแต่ละใบแตกต่างกันไป แต่โดยทั่วไป คุณจะต้องให้ข้อมูล เช่น ชื่อเต็ม วันเกิด เกรดที่สำเร็จ และชื่อพ่อแม่/ผู้ปกครองของคุณ
  • บ่อยครั้งที่ใบรับรองจะหมดอายุหลังจากช่วงระยะเวลาหนึ่ง ส่วนใหญ่จะมีอายุประมาณหนึ่งปี
  • หากคุณวางเอกสารการทำงานของคุณผิด คุณสามารถขอสำเนาเอกสารจากสำนักงานที่ออกเอกสารนั้นได้

เคล็ดลับสำหรับผู้เยาว์วัยทำงาน

ก่อนที่คุณจะเริ่มหางาน เรียนรู้สิ่งที่คุณต้องทำเพื่อที่จะได้รับการว่าจ้าง หากคุณเตรียมตัวล่วงหน้า กระบวนการจ้างงานจะง่ายขึ้นและคุณจะสามารถเริ่มงานได้เร็วกว่านี้

  • เรียนรู้เกี่ยวกับกฎหมายแรงงานและข้อจำกัด ที่เหมาะกับคุณ โดยพิจารณาจากอายุ ประเภทงานที่คุณกำลังมองหา และพื้นที่ทางภูมิศาสตร์ที่คุณทำงานอยู่ ตัวอย่างเช่น คนงานอายุ 14 หรือ 15 ปีถูกจำกัดการทำงานไว้ที่ 18 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ ตามกฎหมายของรัฐบาลกลาง และพนักงานทุกคนที่อายุต่ำกว่า 18 ปีไม่ได้รับอนุญาตให้ทำงานกับสารเคมีอันตราย
  • เป็นผู้หางานที่ชาญฉลาด มีการหลอกลวงมากมายและนายจ้างที่มีหมัดมากมาย เพื่อหลีกเลี่ยงทั้งสองอย่าง ควรหาข้อมูลก่อนสัมภาษณ์หรือตกลงงาน ดูว่ามีการร้องเรียนกับบริษัทที่มีสถานที่เช่น Better Business Bureau หรือไม่ พูดคุยกับพนักงานปัจจุบันและอดีตเพื่อดูว่าบริษัทมีชื่อเสียงที่ดีในชุมชนของคุณหรือไม่ เหนือสิ่งอื่นใด จำไว้ว่าถ้ามันฟังดูดีเกินกว่าจะเป็นจริง มันอาจจะเป็นเช่นนั้น ไม่มีใครทำเงินได้หลายพันเหรียญต่อสัปดาห์จากการบรรจุซองจดหมายหรือชุดประกอบเพื่อยกตัวอย่างการหลอกลวงงานทั่วไป
  • เป็นจริงเกี่ยวกับข้อผูกมัดด้านเวลา โดยไม่คำนึงถึงแผนการของคุณหลังสำเร็จการศึกษา ความรับผิดชอบอันดับแรกของคุณในฐานะคนทำงานอายุน้อยคือการศึกษาของคุณ อย่าทำงานหนักเกินกว่าที่คุณจะสร้างสมดุลให้กับความมุ่งมั่นในการไปโรงเรียนได้อย่างสมเหตุสมผล ไม่น่าเป็นไปได้ที่งานนอกเวลาของคุณในโรงเรียนมัธยมจะกลายเป็นอาชีพเต็มเวลาของคุณหลังจากสำเร็จการศึกษา ดังนั้นอย่าทำให้เกรดของคุณเสียหายโดยการทำงานหนักเกินไป

ที่มาของบทความ

  1. กระทรวงแรงงานสหรัฐ ' ใบอนุญาตทำงาน/ใบรับรองอายุ .' เข้าถึงเมื่อ 22 กันยายน 2021.

  2. กระทรวงแรงงานสหรัฐ ' ข้อกำหนดด้านอายุ .' เข้าถึงเมื่อ 22 กันยายน 2021.

  3. กระทรวงแรงงานสหรัฐ ' งานอันตราย .' เข้าถึงเมื่อ 22 กันยายน 2021.

  4. กฏของเยาวชน! ' กฎหมายของรัฐ .' เข้าถึงเมื่อ 22 กันยายน 2021.

  5. กฏของเยาวชน! ' ฉันอายุ 14 หรือ 15 ปี .' เข้าถึงเมื่อ 22 กันยายน 2021.