วิธีที่ดีที่สุดในการหางานเมื่อคุณมีงานทำ
••• ชั่วนิรันดร์ในชั่วพริบตา / รูปภาพธนาคาร / Getty Images
- ค้นหางานเมื่อคุณมีงานทำ
- วางแผนการค้นหางานของคุณ
- ปรับปรุงการค้นหางานของคุณ
- อย่าค้นหางานบนคอมพิวเตอร์ที่ทำงาน
- ใช้ที่อยู่อีเมลส่วนตัวของคุณ
- อย่าใช้หมายเลขโทรศัพท์สำนักงานของคุณ
- ค้นหางานของคุณสำหรับตัวคุณเอง
- แตะการเชื่อมต่อของคุณอย่างระมัดระวัง
- ใช้การอ้างอิงที่ไม่ใช่งาน
- อย่าสัมภาษณ์จากที่ทำงาน
- กำหนดเวลาการสัมภาษณ์ของคุณอย่างระมัดระวัง
- นำเสื้อผ้ามาเปลี่ยน
- เมื่อใดควรแจ้ง
- ออกจากงานของคุณ
การหางานและสัมภาษณ์ตำแหน่งใหม่เมื่อคุณกำลังทำงานอยู่อาจเป็นเรื่องยาก โดยเฉพาะอย่างยิ่งหากคุณไม่ (และไม่ควร) ต้องการให้นายจ้างรู้ว่าคุณกำลังพิจารณาลาออก
สิ่งสำคัญคือต้องระมัดระวังในการหางานและวิธีหาเวลาว่างในการสัมภาษณ์งาน เพื่อที่นายจ้างของคุณจะไม่ได้ค้นพบว่าคุณกำลังหางานอยู่ จนกว่าคุณจะพร้อมให้พวกเขารู้
ไม่อยากเป็น จับได้ว่าหางานโดยเจ้านายของคุณ ถ้าคุณสามารถช่วยได้
เหตุที่ต้องระวังคือพนักงานถูกไล่ออกทั้งๆ ที่พูดว่าตน เกลียดงานของพวกเขา หรือบริษัทของพวกเขา น้อยกว่าที่พวกเขาคิดที่จะลาออก ตัวอย่างเช่น อย่าใส่ตำแหน่งงานบน Facebook หรือไซต์โซเชียลมีเดียอื่น ๆ ที่ระบุว่า 'Slave at UPS' บุคคลที่ระบุเป็นเพื่อนของเพื่อนที่ไม่ได้ปรับการตั้งค่าความเป็นส่วนตัวตามที่ควรจะเป็น
เคล็ดลับในการหางานเมื่อคุณมีงานทำ
การมีข้อมูลแบบนี้ให้ใครก็ได้ดูจะไม่สร้างความประทับใจให้นายจ้างเก่าของคุณ หรืออาจเป็นนายจ้างใหม่ที่อาจมองเห็นได้เช่นกัน
จงสุขุมรอบคอบเมื่อคุณทำงานและหางาน
วางแผนการค้นหางานของคุณ
ใช้เวลาในการวางแผนของคุณ หางาน ทั้งจากการมีทุกสิ่งที่คุณต้องการเข้าแถวก่อนเริ่ม - ประวัติย่อ , ถึง เค้าโครงจดหมายปะหน้า คุณสามารถปรับแต่งสำหรับแต่ละงานที่คุณสมัคร a โปรไฟล์ LinkedIn ที่มั่นคง , และ การอ้างอิงระดับมืออาชีพ (ไม่ใช่งานอ้างอิง) ที่สามารถยืนยันความสามารถของคุณในการทำงานใหม่
ใช้เวลาในการวางแผน หางานอย่างเป็นความลับและมีกลยุทธ์ เป็นไปได้.
ปรับปรุงการค้นหางานของคุณ
มีบางอย่างที่ดี เครื่องมือค้นหางาน ที่จะช่วยให้คุณจัดระเบียบและจัดการการหางานของคุณ ใช้สิ่งเหล่านี้ เครื่องมือค้นหางาน และตั้งค่าการแจ้งเตือนทางอีเมลเพื่อให้คุณได้รับแจ้งเมื่อมีการโพสต์งานใหม่ ทบทวนสิ่งเหล่านี้ สิบขั้นตอนง่ายๆ ในการจัดระเบียบการค้นหางานของคุณเพื่อเริ่มต้น .
อย่าค้นหางานบนคอมพิวเตอร์ที่ทำงาน
อย่าใช้คอมพิวเตอร์ในที่ทำงานเพื่อเขียนเรซูเม่ สมัครงาน หรือสื่อสารกับนายจ้าง ใช้ Gmail หรือที่อยู่อีเมลส่วนตัวอื่นๆ สำหรับการสื่อสารที่ไม่เกี่ยวข้องกับงานทั้งหมดของคุณ
ใช้ที่อยู่อีเมลส่วนตัวของคุณ
อย่าใช้ที่อยู่อีเมลที่ทำงานของคุณสำหรับการหางาน ใช้บัญชีส่วนตัวของคุณหรือตั้งค่าฟรี บัญชีอีเมลทางเว็บ เพื่อการหางานโดยเฉพาะ
อย่าใช้หมายเลขโทรศัพท์สำนักงานของคุณ
อย่าใส่หมายเลขโทรศัพท์สำนักงานของคุณในประวัติย่อและการสมัครงาน ใช้โทรศัพท์มือถือหรือหมายเลขโทรศัพท์พื้นฐานส่วนบุคคลของคุณ
ค้นหางานของคุณสำหรับตัวคุณเอง
อย่า โฆษณา บนโซเชียลมีเดียหรือบอกเพื่อนร่วมงานของคุณว่าคุณกำลังมองหางานอื่นหรือไม่ชอบงานที่คุณมี ต่อให้บอกคนหนึ่งคนก็มากเกินไป ยิ่งมีผู้รู้มากเท่าใด โอกาสที่บริษัทปัจจุบันของคุณจะพบว่าคุณกำลังหางานก็ยิ่งดีขึ้นเท่านั้น
แตะการเชื่อมต่อของคุณอย่างระมัดระวัง
อย่างไรก็ตาม ควรพูดคุยเป็นการส่วนตัวกับคนรู้จักมืออาชีพที่คุณรู้ว่าน่าเชื่อถือ ถามพวกเขาว่าพวกเขาสามารถส่งลีดที่พวกเขาเจอในแบบของคุณได้หรือไม่ เตือนพวกเขาให้รักษาความมั่นใจของคุณและไม่เปิดเผยข้อเท็จจริงที่คุณกำลังหางาน นอกจากนี้ ให้แตะคนรู้จักเหล่านั้นเพื่อดูว่าพวกเขาจะให้ข้อมูลอ้างอิงสำหรับคุณหรือไม่
ใช้การอ้างอิงที่ไม่ใช่งาน
อย่าใช้หัวหน้างานของคุณหรือการอ้างอิงอื่นใดจากงานที่คุณมีตอนนี้ หากผู้จัดการการจ้างงานขออนุญาตพูดคุยกับผู้จัดการของคุณ (และอาจจะเป็นเช่นนั้น) คุณสามารถบอกพวกเขาว่าคุณจะต้องเสนองานเบื้องต้นก่อน แต่ข้อเสนอสุดท้ายอาจขึ้นอยู่กับการพูดคุยกับการอ้างอิงงานของคุณ
อย่าสัมภาษณ์จากที่ทำงาน
นายจ้างจำนวนมากใช้การสัมภาษณ์ทางโทรศัพท์เพื่อคัดกรองรอบแรก อย่ากำหนดเวลา a สัมภาษณ์ทางโทรศัพท์ สำหรับเมื่อคุณอยู่ในที่ทำงานเว้นแต่คุณจะมีสำนักงานส่วนตัว พยายามจัดตารางเวลาอาหารกลางวันหรือเช้าตรู่หรือช่วงดึก และทำตามเวลาของคุณเองและจากโทรศัพท์ของคุณเอง
กำหนดเวลาการสัมภาษณ์ของคุณอย่างระมัดระวัง
ในบันทึกที่เกี่ยวข้อง ให้กำหนดเวลาการสัมภาษณ์ของคุณอย่างรอบคอบเพื่อที่คุณจะไม่พลาดในที่ทำงาน อีกครั้งในช่วงต้นหรือช่วงสายของวันจะง่ายกว่าที่จะอธิบายให้นายจ้างปัจจุบันของคุณเข้าใจ อีกทางเลือกหนึ่งคือใช้เวลาส่วนตัวหรือพักผ่อน หากคุณมีนัดสัมภาษณ์หลายครั้ง คุณอาจทำในวันเดียวกันได้
นำเสื้อผ้ามาเปลี่ยน
อย่าเดินเข้าไปในสำนักงานโดยสวมสูทหากชุดทำงานปกติของคุณเป็นแบบลำลองหรือลำลองสำหรับนักธุรกิจ นำเสื้อผ้ามาเปลี่ยนและเปลี่ยนที่อื่นก่อนที่คุณจะไปสัมภาษณ์และกลับไปทำงาน
เมื่อใดควรแจ้ง
อย่าแจ้งนายจ้างปัจจุบันของคุณจนกว่าคุณจะได้รับข้อเสนองานที่มั่นคงและคุณได้ยอมรับ ฉันจะรอเช่นกัน จนกว่าข้อมูลอ้างอิงของคุณจะถูกตรวจสอบและคุณมีกำหนดวันที่เริ่มต้น ก็มีบางครั้งที่นายจ้าง ถอนข้อเสนองาน . คุณไม่ต้องการให้เกิดขึ้นและจบลงด้วยการไม่มีงานทำเลย
ออกจากงานของคุณ
หากคุณระมัดระวัง คุณสามารถออกจากงานเก่าและย้ายไปที่งานใหม่โดยไม่ทำให้ผู้จัดการและเพื่อนร่วมงานของคุณแปลกแยก การแจ้งให้ทราบอย่างเพียงพอและเสนอความช่วยเหลือเกี่ยวกับการเปลี่ยนแปลงที่จะเกิดขึ้นจากการจากไปของคุณทำงานได้ดีเพื่อหลีกเลี่ยงความรู้สึกลำบากเมื่อคุณลาออก นี่มัน วิธีการลาออกอย่างสง่างาม จากงานของคุณ
บรรทัดล่าง
เก็บความลับในการค้นหางานของคุณ: อย่าให้เหตุผลที่นายจ้างปัจจุบันของคุณไล่คุณออกโดยบอกพวกเขาว่าคุณตั้งใจที่จะหางานใหม่กับองค์กรอื่น ดำเนินการค้นหานอกสำนักงานหากเป็นไปได้ โดยใช้หมายเลขโทรศัพท์ส่วนตัวและบัญชีอีเมลที่ไม่เกี่ยวข้องกับงาน
ออนไลน์อย่างรอบคอบ: ระวังสิ่งที่คุณแชร์บนโซเชียลมีเดียเกี่ยวกับความปรารถนาที่จะหางานใหม่ หากข้อมูลนี้ถูกส่งกลับไปยังหัวหน้างานหรือเพื่อนร่วมงานของคุณ เราจะถามคำถามเกี่ยวกับความตั้งใจของคุณ และคุณอาจพบว่างานปัจจุบันของคุณตกอยู่ในอันตรายอย่างกะทันหัน
รอแจ้งให้ทราบ: อย่าแจ้งนายจ้างปัจจุบันของคุณจนกว่าคุณจะมีข้อเสนองานที่มั่นคงพร้อมกำหนดวันเริ่มต้นสำหรับตำแหน่งใหม่ของคุณ ถ้าเป็นไปได้ ให้เจรจากับนายจ้างใหม่ของคุณ เพื่อให้คุณสามารถแจ้งผู้บังคับบัญชาคนปัจจุบันของคุณโดยแจ้งล่วงหน้าเป็นเวลาสองสัปดาห์